Client
homme 84 ans 168 cm 72 kg
Diagnostics
Soins pour un senior de 84 ans (72 kg, 168 cm), souffrant de légère démence, d'incontinence et du syndrome du pied diabétique. Le senior est généralement orienté et calme, mais parfois confus et oublieux. La communication est bonne, il aime discuter. En raison de problèmes de santé aux pieds, certains de ses orteils ont été amputés et il doit subir une autre opération au talon. Il se déplace à domicile avec un déambulateur, nécessitant supervision et motivation pour marcher. Pour des promenades plus longues, il utilise un fauteuil roulant. La principale mission est l'assistance dans les soins quotidiens – lever matinal, hygiène, habillement, assistance aux toilettes et contrôle des protections contre l'incontinence. L'assistante de soins doit être proche du senior en tant que personne de contact, lui tenir compagnie et l'encourager à rester actif. Il est conseillé de le motiver à bouger et à pratiquer la marche selon ses possibilités. Le senior aime passer du temps devant la télévision, lire des journaux et profiter de l'air frais. L'épouse vit avec le senior à domicile et gère la plupart des tâches ménagères seule, mais elle a besoin de soutien pour des tâches courantes telles que le nettoyage, la lessive et l'aide à la maison. Un effort physique important n'est pas nécessaire, mais une légère assistance peut être requise pour les déplacements. Un siège de WC surélevé et un monte-escalier sont disponibles. Le travail de nuit n'est pas requis. Le senior dort généralement toute la nuit, utilisant une bouteille urinaire ou des protections contre l'incontinence. L'assistante de soins réside dans une maison familiale à Munich (81245 München). Une chambre d'hôtes meublée, internet et plusieurs options d'hébergement sont disponibles selon accord. La présence d'animaux est possible et bienvenue dans le foyer. Les congés sont possibles sur accord.
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La plupart des postes en Allemagne sont basés sur un statut d'indépendant slovaque/tchèque, avec certaines familles, il est possible de conclure un contrat de travail. En Suisse, on travaille sous contrat de travail suisse.
Non, suivre une formation d'aide-soignant(e) n'est pas nécessaire pour la plupart des postes, cependant il est nécessaire d'avoir au moins une expérience dans l'environnement domestique.
La recherche d'une famille est une affaire hautement individuelle pour chaque candidate ou candidat, c'est pourquoi il n'existe pas de délai précis pour vous trouver une famille avec laquelle vous vous conviendrez mutuellement. Dans certains cas, nous sommes capables de vous placer en quelques jours, d'autres fois, le délai d'attente peut être d'un mois. Pour les familles en Suisse, l'attente peut s'étendre à deux mois en raison de la forte demande.
Si vous êtes intéressé(e), nous pouvons organiser votre voyage. Nous collaborons depuis de nombreuses années avec des sociétés de transport que nos aides-soignant(e)s utilisent volontiers à plusieurs reprises. Bien sûr, vous pouvez également choisir un autre mode de transport de votre préférence. L'aide-soignant(e) paie son propre voyage, la famille y contribue en Allemagne à hauteur de 130-150 € et en Suisse 380 CHF.
En Allemagne, la durée standard d'une période de travail est de 4 à 6 semaines, en Suisse de 2 mois. En cas de remplacements, les périodes sont plus courtes.
Le montant du salaire en Allemagne varie entre 1 200 et 2 200 € par mois en tant qu'indépendant. La rémunération dépend des compétences linguistiques et autres requises, de l'état de santé du client et du fait qu'il s'agisse d'une personne seule ou d'un couple. En Suisse, la rémunération varie de 2 460 à 2 500 CHF par mois avec un contrat de travail suisse.
En Allemagne, on exige le plus souvent une connaissance moyenne à bonne de la langue allemande, certaines familles se contentent d'une connaissance de base et/ou exigent la connaissance d'une autre langue, comme le tchèque ou le russe. Les familles en Suisse demandent une bonne connaissance de l'allemand, parfois un niveau intermédiaire avancé suffit.
Oui, nous réussissons également à placer des aides-soignants hommes dans les familles.
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